Team Lead Inside Sales
Referenz: 2026-JOB6
Ihre Aufgaben und Tätigkeiten
Für ein etabliertes und wachsendes Unternehmen im Bereich Sicherheitstechnik suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung in der fachlichen und disziplinarischen Leitung des Inside Sales Teams.
Innerhalb dieser Position übernehmen Sie die Verantwortung für das Inside Sales Team und unterstützen den gesamten Sales Cycle vom Erstkontakt bis hin zur Angebotserstellung. Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem die Erstellung von Angeboten für große Planungs- und Errichtungsprojekte sowie für Instandhaltungs- und Supportleistungen einschließlich der dazugehörigen Kalkulation.
Darüber hinaus koordinieren Sie gemeinsam mit Ihrem Team das Zusammenspiel zwischen Vertrieb, Technik und Einkauf und unterstützen die Sales Manager bei Bieterpräsentationen sowie Kundengesprächen. Als zentraler Ansprechpartner für Kunden und Interessenten im Innendienst sorgen Sie für eine zuverlässige Bearbeitung von Anfragen und stellen nach Vertragsabschluss eine positive Customer Experience sicher.
Ein weiterer Schwerpunkt liegt in der Optimierung des Angebotsprozesses sowie in der Nutzung moderner ERP- und CRM-Systeme. Zudem leiten Sie Handlungsempfehlungen ab und erstellen Reportings für das Senior Management.
Besonders interessant ist diese Position für Kandidatinnen und Kandidaten, die bereits mehrjährige Erfahrung im Sales Support oder Vertriebsinnendienst mitbringen und bereit sind, den nächsten Schritt in eine erste Führungsaufgabe zu gehen.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium, kaufmännische Ausbildung oder technische Ausbildung
- Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
- Idealerweise Erfahrung im Umfeld Sicherheitstechnik oder Elektrotechnik
- Bereitschaft zur Übernahme einer ersten Führungsaufgabe
- Erfahrung in der Erstellung von Angebotskalkulationen von Vorteil
- Kenntnisse im CRM-gestützten Vertriebsprozess von Vorteil
- Technisches Verständnis und Interesse an sicherheitstechnischen Lösungen
- Selbstständige, gewissenhafte und zielorientierte Arbeitsweise
- Hoher Qualitätsanspruch und strukturierte Arbeitsweise
- Hands-on-Mentalität, Zuverlässigkeit und Teamgeist
- Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit Vertrieb, Technik und Einkauf
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten Ihnen
- Zukunftsperspektiven in einem innovativen, wachsenden und agilen Unternehmen
- Ein spannendes Arbeitsumfeld mit vielfältigen Karrierechancen
- Ein attraktives tarifgebundenes Gehaltspaket
- Wir legen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance, daher bieten wir Dir 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Projekte sowie die Möglichkeit auf Homeoffice
- Spannende Projekte und die Gelegenheit an der Entwicklung wegweisender Neuerungen + VWL bzw. Gehaltsumwandlungen mitzuwirken
- Eine individuelle Karriereberatung durch erfahrene Personalberater
Referenz: 2026-JOB11